MONITOR/A D’ASSAIGS CLINICS (REF.: 2024/75)
- Referència:
- 2024/75
- Termini:
11/07/2024
DESCRIPCIÓ DE L'OCUPACIÓ:
L'IGTP necessita incorporar a la Unitat Polivalent d'Investigació Clínica (UPIC) un/a monitor/a d'assaigs clinics, amb la finalitat de realitzar suport de monitorització d'assaigs clínics a un projecte de la plataforma del Instituto de Salud Carlos III de suport per a la investigació clínica independent (expedient PT20/00018).
ES REQUEREIX:
- Grau universitari relacionat amb les ciències de la salut.
- Màster de Monitorització d'Assaigs Clínics (CRA-Clinical Research Associate) o similar.
- Experiència en l'àmbit de la monitorització d'assaigs clínics i/o projectes de recerca independent.
- Formació en normes de Bona Pràctica Clínica (BPC/GCP)
- Coneixement d'anglès parlat i escrit.
- Coneixement d'eines ofimàtiques.
- Habilitat organitzativa, dinàmica, amb capacitat de treball ordenat i sistemàtic, individual i en equip.
- Es valorarà experiència prèvia en xarxes de recolzament de recerca independent, així com experiència i autonomia en el desenvolupament de la seva tasca.
FUNCIONS:
Les tasques a portar a terme son:
- Realització de visites d'inici, seguiment i tancament dels estudis, tant del nostre centre com de centres aliens al nostre que participin en els estudis, seguint el pla de monitorització establert per l'estudi.
- Col·laboració en l'elaboració de la documentació, preparació i manteniment de l'arxiu del personal investigador, de Farmàcia i del Promotor si fos necessari.
- Contactar amb el personal investigador i amb els equips del nostre centre i d'altres centres.
- Treball de revisió del quadern de recollida de dades i bases de dades del projecte.
- Seguiment del procés de l'estudi i col·laboració en l'elaboració d'informes de seguiment i anuals, en funció de les sol·licituds del/la gestor/a del projecte.
- Supervisar i mantenir la documentació essencial de l'estudi actualitzada i correctament arxivada a l'arxiu mestre del projecte.
- Control de la comptabilitat del medicament o del producte en investigació.
- Participació en les formacions obligatòries de la xarxa SCReN i treball sobre Procediments Normalitzats de Treball de SCReN.
S'OFEREIX:
- Incorporació immediata.
- Les retribucions brutes anuals inherents a la plaça objecte de la present convocatòria, seran fixades en funció de les taules salarials establertes a l'ajut de l'institut de Salud Carlos III.
- 23 dies de vacances + 5 dies personals anuals.
- Retribució flexible (tiquet guarderia).
- Càpsules formatives a càrrec de l'empresa.
- Formar part d'un centre de recerca multidisciplinari excel·lent amb el distintiu HRS4R.
- Ubicació al Campus Can Ruti, un entorn de recerca translacional de primer nivell de l'àrea de Barcelona, en un entorn científic molt estimulant. L'IGTP ofereix un ecosistema de suport, amigable i col·laboratiu per promoure el desenvolupament professional i ajudar-lo a assolir els seus objectius de recerca. Salari brut anual segons la vàlua del candidat/a.
PER A MÉS INFORMACIÓ:
www.germanstrias.org/es/technology-services/upic/
PRESENTACIÓ DE SOL·LICITUDS
Les persones interessades han d'enviar carta de motivació explicant el seu interès en el lloc, el seu CV i contacte de 2 referències per correu electrònic a l'adreça seleccio(ELIMINAR)@igtp.cat.
NO ES CONSIDERARAN LES CANDIDATURES QUE NO INDIQUIN LA REFERÈNCIA DE L'OFERTA EN L'ASSUMPTE.
Les sol·licituds s'avaluaran d'acord amb els principis informadors i els objectius dels
sistemes de provisió, seguint el procés descrit a continuació:
- Avaluació curricular: anàlisi del currículum vitae per valorar aspectes relacionats amb la formació, la trajectòria professional i l'experiència en posicions relacionades amb el lloc de treball objecte de selecció.
- Entrevista personal: un cop valorat el currículum, les persones seleccionades seran convocades a una entrevista personal per constatar i ampliar la informació detallada en el currículum i per valorar els aspectes relacionats amb l'experiència i les competències professionals.
Després d'una preselecció de les candidatures, s'entrevistarà a les que s'adaptin millor a la posició a cobrir.